г. Тула, ул. Лейтейзена, д. 1-В
Пн-Пт: 8:00 - 17:30
Сб: 9:00 - 14:00

Периодические медицинские осмотры

Периодические медицинские осмотры

Предварительный (при трудоустройстве) медицинский осмотр с занесением результатов в личную медицинскую книжку пп. 24-26

Требуется предоставить:

  • направление на медицинский осмотр с места работы
  • результат психиатрического освидетельствования (проводится в психоневрологическом диспансере по направлению работодателя)
    (Приказ Минздрава РФ №29н от 28.01.2021г., приложение № 1 п.11)
  • прививочный сертификат
  • при наличии инвалидности или хронического заболевания - выписку из амбулаторной карты, заключение врача-специалиста о трудоспособности и ИПРА

Важно! В стоимость медицинского осмотра НЕ включены:

  • ФЛГ (обязательно для всех) - 400
  • анализ крови на антитела к кори (обязательно для всех при отсутствии данных о прививке) - 500

Данные исследования оплачиваются отдельно.

2600 руб.
Медицинское заключение об отсутствии медицинских противопоказаний к работе с вредными и (или) опасными условиями труда с аудиометрией
Приказ Минздрава РФ № 29н от 28.01.2021г.

Требуется предоставитъ:

  • направление на медицинский осмотр с места работы
  • при прохождении предварительного медосмотра - результат психиатрического освидетельствования (проводится в психоневрологическом диспансере по направлению работодателя) 
    (Приказ Минздрава РФ №29н от 28.01.2021г., приложение № 1 п.II)
  • при наличии инвалидности или хронического заболевания - выписку из амбулаторной карты, заключение врача-специалиста о трудоспособности и ИПРА

Важно! В стоимость медицинского осмотра НЕ включены:

  • ФЛГ (обязательно для всех) - 400

Данные исследования оплачиваются отдельно.

2900 руб.

Основная цель обязательных периодических медосмотров – это обеспечение динамического наблюдения за состоянием организма сотрудников предприятий, своевременное выявление у них болезней, а также их предупреждение.
Прежде чем проводить периодический медицинский осмотр работодатели передают в медицинское учреждение списки своих сотрудников, а сотрудникам – направления на медосмотр.
Для того чтобы быть допущенным к прохождению периодического медицинского осмотра работник обязан предъявить в следующую документацию:

Согласно правовым нормам, которые установлены действующими НПА РФ, периодический медосмотр будет считаться законченным в случае наличия заключений всех специалистов врачебной комиссии и результатов всех исследований и анализов.
В тех случаях, когда специалисты, которые проводят периодический медицинский осмотр работника, затрудняются сделать вывод о его профессиональной пригодности к осуществлению конкретной разновидности трудовой деятельности, они выдают ему справку о необходимости прохождения дополнительного медицинского обследования. 

Возврат к списку
Перечень Предоставляемых Услуг и Их Цены